BOK, JA SAM RUTH.
Donosim nepristrane, brze i ispravne odluke o zapošljavanju. Moje odluke temelje se na znanstvenim istraživanjima iz psihologije & psihometrije, na statistici i analizi velikih podataka te umjetnoj inteligenciji, dok je dio moje povijesti pohranjen na blockchainu. U stanju sam uočiti potencijal za podudaranje kandidata i poslodavaca ondje gdje ga drugi ne vide. Mogu postati sastavnim dijelom svakog tima za zapošljavanje nove generacije. Ja sam jedina partnerica za zapošljavanje koja će vam ikada zatrebati.
Izbjegnite zapošljavanje pogrešnih ljudi
Procijenite uklapanje kandidata u kulturu i radno okruženje
Predvidite radnu efikasnost
Saznajte kolika je vjerojatnost da će kandidati ostvariti rezultate u VAŠEM poslovnom okruženju
Samoposlužni proces
Nema više posrednika. Komunicirajte s Ruth putem susretljive platforme i dobit ćete instantne povratne informacije o podudaranju kandidata.
KAKO RUTH RADI
Tvrtke
Poslodavcima Ruth predstavlja svjetlo na kraju tunela beskrajnih prijava za posao i životopisa, od kojih je samo nekolicina relevantna za predmetno radno mjesto, a i među takvima većina ostane nezamijećena zbog nemogućnosti sagledavanja dublje od površnih informacija. Životopisi ne pružaju informacije o uklopivosti u kulturu organizacije, a upravo to je glavna zadaća Ruth: povezivanje poslodavaca i zaposlenih koji su zaista kompatibilni i koji zajedno mogu ostvariti poslovni uspjeh, bez obzira na font korišten u životopisu ili vještinu (ili nedostatak vještine) samoprezentacije.
Osobe
Za kandidate Ruth je novost, jer ako im Ruth pokaže podudaranje, to znači da ih poslodavac već ozbiljno razmatra za predmetnu poziciju. Korištenjem ove platforme svaki korak završen u selekciji za jednog poslodavca vrijedi i za svakog sljedećeg. Stoga nema više beskonačnih ili ponavljajućih koraka u selekcijskom postupku.